体制内，年过五十，就该云淡风轻了，别再为责任焦急了。作念好我方份内的责任露出 porn，若是责任出现一些不好惩办的问题，平直上报讲述率领，让率领有蓄意，我方膨胀就好。

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体制内，年过五十，不要再为我方不成进步而焦急了。看到别东谈主进步职务职级，不要在转机嫉恨恨了，猫有猫的路狗有狗的谈，转机不来，徒增苦恼；即使通常条款下，我方莫得，别东谈主有了，不错争取一下，争取不了，就顺其当然吧。生涯的好意思好不啻一方面，不要抓拗于一个方面，止境是上了年事，身段健康和家庭协调更病笃，把元气心灵更多地放在这两个方面吧。

体制内，年过五十，不要再为了若何搞好共事接洽纠结了。不要因为什么争抓跟共事闹得沸沸扬扬，但也无谓不错去市欢共事。也曾要好的共事跟别东谈主更好了，那也放下吧，不错连续战役，但没必要悲恸欲绝，共事之间接洽便是临时接洽，未必因为利益问题会出现波动，未必因为责任变动接洽就提议了。一切随风而去吧，安之若素好像便是这个年事最大的特色了，年过五十，该知天命了，识破不说透。

体制内，年过五十，不要再为了率领的月旦疾苦纠结了。率领亦然出于责任上的事情，避重逐轻，若是作念的责任不顺应率领的期待，率领要月旦就让他月旦，或者平直回了也不首要。形式不好时找家东谈主倾诉一下，事后便不再纠结。这个年事在任场发展上仍是无所求了，若是有什么要求我方的话，便是把责任作念好，转头资格资格露出 porn，别出错误，别留后患，为我方以后能幽静落地打好基础。

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